Diplômes et compétences techniques ne suffisent plus aujourd’hui pour draguer les recruteurs, bien s’intégrer au sein d’une équipe ou évoluer vers des fonctions managériales. Les collaborateurs doivent désormais faire preuve de soft skills, et parmi elles : l’intelligence émotionnelle. Ce concept récent est désormais sur toutes les lèvres et pas sans raison, puisqu’il s’avère être […]
Aujourd’hui, nous vous présentons Celemi, partenaire de b-flower qui propose des simulations sous forme de jeux de plateau pour vos collaborateurs. Véronique Havrehed, Global Account Manager chez Celemi, répond à nos questions sur cette nouvelle alliance ! Qui est Celemi ? Nous sommes spécialisés dans la conception d’outils pédagogiques que nous proposons à nos clients pour […]
En pleine Coupe du Monde, impossible de faire l’impasse sur le football, surtout lorsqu’on est manager au sein d’une entreprise française ! Si vous aussi vous souhaitez être aussi « culturés » que nos joueurs, découvrez notre Top 5 des meilleurs articles de management en lien avec le football ! La France ne partait pas favorite de cette Coupe […]
Perfectionnisme et performance, deux notions tout à fait différentes, qui peuvent se compléter comme s’entraver l’une l’autre. Comment les distinguer ? Quel risque présente le perfectionnisme ? Comment faire en sorte que vos collaborateurs obnubilés par la perfection s’appuient sur celle-ci pour plus de performance ? La réponse à vos questions est dans cet article ! De […]
La quête de l’excellence, ce n’est pas seulement un mythe. Virginie Guyot, ancienne leader de la Patrouille de France, nous le confirme. Découvrez dans cet article l’importance du débriefing ! Récemment, j’ai animé un séminaire chez un de nos clients du CAC 40, durant lequel Virginie Guyot, ancienne leader de la Patrouille de France, a […]
Mauvaise compréhension ? Comme l’impression de ne pas être sur la même longueur d’ondes ? Nous en parlons souvent, la génération Y fait l’objet de nombreux débats. Mais mettons-nous un instant dans leurs baskets : que recherchent vraiment ces collaborateurs ? Si vous vous posez des questions sur la génération Y, que vous vous sentez parfois désemparés face à […]
Vendredi 24 Octobre 2017 avait lieu notre table ronde spéciale management. Parmi les participants, se trouvaient des DRH de grands comptes ou d’ETI avec qui nous avons eu des échanges très riches. Retrouvez dans cet article un compte rendu de ce que les DRH m’ont appris du management et la présentation de notre méthode COACH. […]
Vous regardez des séries parce qu’elles vous détendent ou vous font rire, mais elles peuvent aussi vous donner des leçons de management ! Montrer vos séries préférées sous un nouvel angle, c’est le défi que relèvent Benoît Aubert et Benoît Meyronin dans leur livre « De Mac Gyver à Mad Men, quand les séries TV nous enseignent le […]
La performance est l’enjeu de toutes les entreprises, que ce soit pour leur croissance ou leur bon fonctionnement. C’est ce que recherchent tous les directeurs et managers, qui transmettent à leurs collaborateurs ce devoir de performance constante. Cependant, devenir obnubilé par la performance peut devenir une grave source d’anxiété, impactant le travail, ainsi que la santé mentale des […]
Aujourd’hui, nous vous présentons notre Top 10 des posts les plus populaires du blog du 1er semestre 2017 ! Nous avons regardé les publications qui vous ont le plus marqués ces 6 premiers mois, des infographies aux articles, en passant par les actualités de b-flower. Revenons sur vos posts préférés de ces 6 premiers mois : nous avons observé […]
En entreprise, il n’est pas rare que les collaborateurs essaient de rentrer dans le moule, de suivre le courant et d’être intégrés dans le groupe. Pour cela, ils font des concessions et ne disent pas toujours ce qu’ils pensent, de peur d’être mal vus. Pourtant, leur contribution et leur point de vue sont primordiaux. Comment […]
Entre les mutations du marché, l’évolution des écosystèmes, l’arrivée de nouveaux collaborateurs, les entreprises font face à de nombreux enjeux. Et s’il existait un outil pour permettre à toutes ces transformations de se faire de façon heureuse ? Le bonheur au travail ne se limite pas à un babyfoot ! Depuis quelques années, le bonheur au travail […]
![[INTERVIEW] Les serious games de Celemi arrivent chez b-flower !](http://www.btoblog.com/wp-content/uploads/2018/07/Enterprise-01-788x445.jpg)
![[CDM 2018] Et 1, et 2, et 5 articles de management vs football !](http://www.btoblog.com/wp-content/uploads/2018/07/Fotolia_193500512_Subscription_Monthly_M-788x445.jpg)
![Top 10 des posts les plus populaires du blog [S1 2017]](http://www.btoblog.com/wp-content/uploads/2017/07/visuel-top10-blog-788x445.png)
