Sommes-nous too fast pour passer au slow learning ?

Vous avez l’impression que tout va trop vite, que vous n’avez pas le temps de retenir toutes les informations ? Vous survolez ce que vous devriez apprendre au lieu d’étudier le sujet en profondeur et ça ne vous convient pas ? Le Slow Learning est justement une méthode qui s’axe sur le temps d’apprentissage de chacun. Découvrez-en […]

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Redynamiser ses points d’équipes en quelques minutes

Trop de réunions qui n’aboutissent à rien ? Des échanges inexistants ? De nombreuses entreprises font face à ces problèmes. Il est cependant possible d’optimiser ou d’instaurer ces moments de communication. Découvrez les démarches à mettre en place pour trouver un juste milieu, un mode de réunion et de partage adapté.   Déjà abordée dans notre article […]

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La transparence en entreprise, une idée nébuleuse

La transparence, l’un des mots-clés du management d’aujourd’hui. Mais que faut-il dire ou ne pas dire ? Quels types d’informations communiquer ? Lesquels éviter ? Dans cet article, découvrez notre vision sur cette tendance en entreprise et quelques astuces pour l’améliorer, ou, à défaut, la mettre en œuvre.   Il n’est pas toujours aisé de savoir comment se […]

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